做好国有企业纪检工作的思考

唐伟（川庆钻探长庆井下技术作业公司  陕西西安  710021）

摘 要：共产党反腐倡廉工作中最为重要的组成部分之一就是加强国有企业纪检工作，国有企业的纪检工作严重影响着企业的发展及进步，为了分析如何做好国有企业纪检工作，笔者针对国有企业现阶段的纪检工作进行了分析。

关键词：国有企业；纪检工作；实施方式

随着现阶段经济体制改革的变化及社会结构的变化，党风廉政建设及反腐工作面临着诸多的挑战及问题，为了将国有企业的纪检工作做好，企业结合自身情况对纪检工作进行了改进及完善。

一、国有企业纪检工作的现状

部分国有企业领导人集各项权利于一身，不管是涉及企业重大问题上还是一些小事上出现由个人说了算的现象，企业内部“三重一大”、民主决策等监督制约制度落实不力，在企业管理过程中因管理过于集中，缺乏监督制约机制易导致腐败现象出现，部分国有企业自主进行采购设备、物品、材料及销售产品的过程中存在各类暗箱操作现象；企业领导人或重点岗位人员的经手的金钱或产品价值巨大，在监督制约机制滞后的情况下极易导致个人信仰危机及心理失衡现象，在不断权利的膨胀下导致个人的价值观、人生观及世界观出现扭曲；其次推行的党风廉政建设规定未能根据社会经济领域的经济行为进行制定，企业在生产经营管理过程中存在执行漏洞，如业务应酬及合理让利等变相的收受贿赂事件；产权不清晰问题，政府及企业和委托代理关系中经营权背离了所有权的问题^[1]。

二、如何做好国有企业纪检工作

1.在国有企业内部加强弘扬廉政文化的力度

国有企业应加大宣传的力度，将老旧的观念进行摒弃，采用积极健康及创新、先进的廉政文化占领思想阵地，在企业内部形成较为强烈的廉政之风，进一步的牢固党员干部及企业领导人的思想道德防线，不断敲警钟，引导党员干部及企业领导人克服不良作风，抵制诱惑，创造和谐、健康的环境，为国有企业的健康、全面发展提供有力后盾。

2.提升纪检工作的水平及权威

加强对纪检工作人员的理论学习，提高其政治素养，使其保持坚定的政治立场，加强纪检工作人员的业务知识的培训力度，要求每一位纪检人员掌握相关法律法规，并对生产经营管理流程及市场经济管理中贸易、财务、金融、审计、税收等了如指掌，拓宽纪检人员的知识面，采用复合型知识结构进行科学、合理的纪检工作；强化纪检工作人员的服务意识，创新工作方式 ，纪检工作人员应围绕着企业的生产经营及改革发展要求，以企业经营管理及纪检监督检察进行紧密连接，在纪检工作过程中，把握重点，解决实际发生的问题，强化监督工作，积极创新及开拓纪检工作的思路及途径，对纪检工作方式进行创新及探索，在不断的实践过程中改进工作；使得国有企业的发展更加快速及具有活力。

3.强化监督制约机制，增强纪检工作监督的制衡力

首先，应建立完善程序规则，将用权界限进行明确，对权利运行流程进行规范，把权利运行纳入制度化、程序化及规范化的方向，二要加强对领导干部的监督检察力度，发挥领导干部的主观能动性，抓住国有企业资产在建、产权转让为重点，加强监督工作的运行，不断推进体制制度的改革及创新^[2]。第三要加强对人事的监督，为新提拔管理人员进行廉政警示教育，对预提拔人员进行廉洁从业测试，将考核结果作为是否出具廉洁从业鉴定的先决条件；对管理人员、管理岗位或在非管理岗位履行管理职责的员工同样要加强廉洁从业教育，签订廉洁从业责任书，将量化后的考核结果作为年终单位班子及干部考核的重要组成。

4.加强过程管控，有效消除管理漏洞

    在企业内部针对企业各部门中各类管理环节有很对性的进行梳理，梳理关键环节、关键岗位、关键人员，梳理各重点要害部位的管理责任清单，企业各相关部门在日常管理环节中将责任清单中的内容有针对性的加强管理；在本部门管理过程中针对责任清单中的薄弱环节寻找出来形成合规监督内容，按照时间节点落实合规管理的关键环节，企业内部各部门齐抓共管，做好本单位重点关键环节的监督检查，纪委检查部门做好日常监督检查工作，最终形成一个大的纪检监察网络，落实过程中的管控措施，消除管理中存在的漏洞。

5.制定科学的责任追究制度及考核制度

在国有企业内部建立完善的纪检工作的责任追究制度及考核制度，增强纪检监督工作的严肃性、规范性及制度性，在企业内部建立量化考核制度，对每一位纪检工作人员制定相关的纪检工作指标及要求，每月定时进行评分考核，将考核结果与企业内部的各项评比及奖励挂钩，增强纪检工作人员的工作积极性^[3]，将纪检工作人员的纪检工作责任进行明确，采用批评教育、书面检查、通报批评、调职、降职、责令辞职及免职等方式对在其职不谋其事的工作人员进行处理，将企业纪检工作做到最好。

   综上所述，做好国有企业的纪检工作是国有企业实现可持续发展的重要内容，在进行国有企业纪检工作的过程中应在企业内部加强弘扬廉政文化的力度，将纪检工作的水平及权威

进行提升，强化国有企业纪检工作的监督制约机制，增强纪检工作监督的制衡力，针对国有企业的根本情况制定科学的责任追究制度及完善 的考核制度，将国有企业纪检工作做好，实现企业的健康成长及可持续发展。

参考文献：

[1]盛雁斌.关于做好国有企业纪检监察工作的几点思考[J].城市建设理论研究（电子版）,2015,10(20):1569-1569

[2]王庆.新形势下做好纪检监察工作的几点思考[J].科学导报,2016,21(6):220

[3]者文林.对国有企业中创新纪检监察工作的思考[J].企业导报,2014,11(15):113-114

作者简介：

唐伟（1978--）男、陕西周至人、本科学历、助理政工师。

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