温宿县在“三严三实”专题教育中,树立问题导向,主动揭短亮丑,按照查摆、晾晒、整改三个步骤解决县处级以上领导干部“不严不实”的问题,做到立查立改,立行立改,把发现、整改“不严不实”问题贯穿专题教育始终,推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业的良好政治生态。
多维查摆找“病灶”。通过上级点、自己找、群众提、互相帮的方式,全方位查摆县处级以上领导干部的“不严不实”问题。一是上级当面点。通过与上级领导的谈心谈话,及时将身上的倾向性、苗头性问题、“不严不实”的具体表现直言不讳地点出来。二是干部自己找。要求全县县处级以上领导干部对照“三严三实”要求、对照“好干部”标准、对照党规党纪,深刻反思检视自己的行为作风,对号入座,深入查摆自身“不严不实”的表现。三是群众踊跃提。通过走访调研、发放调查问卷、设置意见箱等形式,全方位、多渠道收集各族群众的意见建议,让他们明确指出领导干部“不严不实”的具体表现。将领导干部“不严不实”问题归纳梳理为6个大类24余条具体表现,为专题教育找准“靶标”。四是领导相互找。县各大班子通过召开班子会议,班子成员之间敞开心扉,抛开私人感情,直击对方的“不严不实”问题。截止目前,共查找“不严不实”问题903条,其中班子问题144条,个人问题759条。
公开晾晒曝“家丑”。县各大班子将收集整理的领导干部“不严不实”表现,主动晒出来、公开亮出来,自揭“伤疤”、自曝“家丑”,对干部形成压力、形成震慑。一是主动晾晒问题。针对存在的“不严不实”问题及时进行整改,并通过温宿电视台、托峰明珠经济广播、温宿政府网以及公示栏向群众公示。二是主动接受监督。在公示过程中通过召开座谈会、发放征求意见表等形式,邀请社会各界人士对整改情况进行监督和评判,主动接受群众监督。三是主动公布整改情况。每周五统计公布一次整改落实情况,形成动态跟踪管理,真正实现作风有转变、问题有解决、干部群众有感受。
对症下药祛“病根”。通过公开承诺、分析研判、建立台账等方式层层推进整改、步步倒逼整改,有针对性地祛除干部“不严不实”表现。一是公开承诺倒逼整改。要求领导干 部整改自身存在的“不严不实”问题,并作出公开承诺,明确整改的时限和目标,时间不明确的不过关、目标不清晰的不过关,同时还要签订整改承诺书。二是分析研判帮助整改。各大班子对领导干部“不严不实”问题进行认真分析,帮助其找准思想根源,理清深层原因,提出有针对性、简便易行的整改措施。三是建立台账督促整改。将领导干部承诺的整改目标、整改时限和整改措施登记入账,定期不定期对领导干部整改情况进行督查。截至目前,已整改“不严不实”问题554条,其中班子94条,个人460条。
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